ТопЭксперт - курсы интернет-маркетинга

Уголовная ответственность за частичную невыплату зарплат, пенсий, стипендий и пособий

Федеральным законом  «О внесении изменения в статью 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации», который был принят Государственной Думой 8 декабря 2010 года и одобрен Советом Федерации 15 декабря 2010 года, а также подписан Президентом Д. Медведевым, в Законодательство вносится новое понятие частичная невыплата зарплаты. Под ним следует понимать «осуществление платежа в размере менее половины подлежащей выплате суммы».

Ведение этой нормы в Закон теперь дает возможность привлечь, в том числе и к уголовной ответственности за выплату зарплат малыми долями

Новый федеральный Закон определяет степень ответственности, вплоть до уголовной, за частичную и полную невыплату заработной платы, пенсий, стипендий и пособий.

Например, если частичная невыплата  продолжается свыше трех месяцев и будет выяснено, что это происходит в результате корыстной или личной заинтересованности, виновные понесут наказание штраф до 120 000 руб. или лишение свобод на срок до года. 

Если же произойдет полная невыплата сроком более двух месяцев или же размер выплат в течение этого же срока будут меньше МРОТ по тем же причинам, то наказание будет более суровым штраф от 100 000 руб. до 500 000 руб. или лишение свободы сроком до 3 лет. От двух до пяти лет лишения свободы или штраф от 200 000 до 500 000 рублей виновные получат, если невыплаты привели к тяжким последствиям.

Новым Законом также расширен круг лиц, несущих ответственность за совершение данного преступления. В него включены, кроме руководителей организаций и работодателей те лица, которые принимают решения о выплатах.



You can skip to the end and leave a response. Pinging is currently not allowed.

Оставить Ответ



Онлайн-курсы по подписке